“,”isexclusive“:false},{domain”:“deveed.com”,“name”:“实际上”,“trackingtag”:““,”异形般的“:false},{“域”:“linkedin.com”,“名称”:“linkedin”,“trackingtag”:““,”异释:false},{“域”:“t.co”,“名称”:“Twitter”,“trackingtag”:““,”isexclusive“:false}]">
跳到主要内容

IQVIA的多样性和包容性

在IQVIA,我们致力于推进人类健康,为客户提供价值,并帮助患者实现更好的结果。

人们说话

合作和团队合作为我们的成就提供了基础。我们每天都在努力创造和维护一个创造性和新想法茁壮成长的环境 - 在所有背景中的人们共同努力,信任和互相学习,并利用各种思想,经验和技能来实现差异。我们作为一个团队成功。作为我们包容性,创新的工作场所的基本要素,我们不断寻求聘请并开展各种技能和经验的最佳员工。在IQVIA,在我们所有的业务领域,功能和地理位置,我们欢迎员工每天带来正宗的自我。

员工资源组

我们对多元化和包容的承诺进一步反映在我们尊重的工作场所政策和雇员资源集团(ERG)方案中。我们的ERGS支持IQVIA的价值观和目标,并培养创新所需的多种思维。他们为交流思想,指导机会和专业发展提供了一个论坛。

我们的五个ERG中的每一个都是员工领导,自愿和向所有员工开放。

LGBT + Group.

LGBT + Group.

LGBT +通过培养LGBT +员工的包容性,平等和鼓舞人心的文化来支持IQVIA所有人员的能力。

了解更多

种族,种族,文化遗产集团(达到)

种族,种族,文化遗产集团(达到)

达到旨在为各地代表种族,种族和文化少数群体的IQVIA员工创造一个支持性和协作社区。

新兴专业人士网络(EPN)

新兴专业人士网络(EPN)

EPN通过网络,个人发展和志愿者制定领导者和新兴专业人员的社区,以便为IQVIA未来的增长和成功铺平道路。

退伍军人员工资源集团(Verg)

退伍军人员工资源集团(Verg)

在倡导和支持与IQVIA的核心价值方面的主张和支持方面,存在于IQVIA的现役和转换服务成员和退伍军人的主动税和转换服务成员和退伍军人。

妇女启发网络(胜利)

妇女启发网络(胜利)

赢得促进一个企业文化,激励妇女在IQVIA和生物野蛮行业内的职业生涯。

我很自豪能成为LGBT +员工资源集团的成员,这些资源集团汇集了不同的观点,经验,意见,并在IQVIA造成了巨大的职业发展。

Sukanth.副主任,它

比赛,种族和文化遗产集团促进了一个让您能够达到充分潜力的环境,成为您真实的自我,并充分为IQVIA的奇妙工作提供充分的贡献。

商业规划专家

新兴的专业人士网络很自豪能够通过培养和网络机会来联系员工,该机会促进整个组织所有成员的增长和包容性的社区。

乍得顾问,它

作为退伍军人的配偶和女儿,我遇到了许多挑战我们的军事成员每天面对。对我来说,退伍军人员工资源集团一直是力量的支柱,点燃了我对我的热情来帮助他人。

卡拉它订婚经理

随着全球妇女启发网络的指导和教练椅,我经常觉得是IQVIA女性的守护天使;帮助同事对职业发展进行全面看法,以达到支持性环境的最大能力。

Berengere商业规划专家
PTEC徽标

准备和治疗股权联盟

IQVIA是制备和待遇股权联盟(PTEC)的成员,该伙伴关系专注于缩小流行性相关的关注和服务的差距。

加入IQVIA的人才网络

让我们保持联系。加入我们的全球人才网络,以获得符合您职业野心的新机遇时收到警报。

加入我们的网络
财富世界最受尊敬的公司2021年 Flex Jobs 2021前100名遥控器公司观看 福布斯世界上最好的雇主2020 福布斯2019年妇女最好的雇主 新兴领导奖2020年 激烈的创新奖 制药声100. 2019年脚本奖获奖者 LinkedIn顶级公司Phillippines Brandon Hall Group HCM Excellence奖 -  Gold Excellence在人才获取2020 HBA  - 健康女企业家协会 青铜 -  2021史蒂维赢家 - 美国商业奖
页面顶部